为做好学院学年奖学金评定工作，保证学生综合素质测评工作顺利有序实施，按照《吉林大学本专科学生奖学金实施办法》和《吉林大学护理学院本科生学年奖学金评选细则》的相关要求，本着公平、公正、公开的评价原则，结合学院实际情况，特制定本实施办法。
净加减分由学院对学生一学年内奖惩情况进行统计，并酌情给予加分、减分。加分、减分的上限均不超过1分。具体实施细则如下：
一、总则
（一）净加减分申请按总分100分测算，在进行学年奖学金评选时换算成1分。
（二）根据学院在各项活动中的记录以及学生个人提供的证明材料，对每一名参评学生进行打分，经本人确认无误后，录入sais系统。测评内容仅限本学年度内（从上学年9月1日至本学年8月31日）符合加分细则的条目。
（三）加分项分为：
1.参加集体活动、志愿服务活动；
2.担任学生干部；
3.发表论文、专利等；
4.参加学术竞赛、科学研究、创新创业项目、互联网+大学生创新创业大赛、文化体育竞赛等；
5.参加英语（外语）考试（托福、雅思、四级、六级等）及英语竞赛、出国交流、计算机考试等；
6.其他根据个人实际情况申请的加分项。
二、加分项目及细则
（一）参加集体活动、志愿服务活动加分
1.学院组织的所有活动加分，且组织者、参与者都2分/次；学院之外不加分；
2.所有宣讲会类的活动给组织者和嘉宾加分；
3.系列活动（包括创新创业部大创讲座、辩论赛、体育部系列校级活动、一站到底）加分方式：参与一次加2分，两次4分，三次5分，四次5分……【体育部活动若无人参与则此活动作废，组织者也不加分】
4.文艺表演类活动，工作人员（除流动）加2分；参与者加对应活动分数，但每项活动不重复加分；
5.校运动会项目：需要训练的项目加8分，不需要训练的项目加2分；报多个项目分数不累加
6.部门活动内需要写的新闻稿与推送算作活动内的一项，不单独加分。
（二）担任学生干部加分
学生干部任期一年（任期不满的酌情减分），经考核合格者，方能加分。职务加分不累计。
1、团委学生会
1）团委副书记、学生会主席20分；
2）学生会副主席16分 ；
3）学生会部长12分
4）学生会副部8分
5）学生会部员4分
2、社团联合会
1）社团联合会主席16分
2）秘书长、副主席、各社团负责人12分
3）社团联合会部长、各社团副会长8分
4）社团联合会副部、各社团部长4分
5）社团联合会部员、各社团部员2分
3、新媒体中心
1）总编 16分
2）站长12分
3）部长8分
4）副部4分
5）部员2分
4、MM学习研究会
1）会长16分
2）副会长12分
3）各部部长8分
4）副部、部员2分
5、白求恩医学部学生会
1）学生会主席16分；
2）学生会副主席12分 ；
3）学生会部长8分
4）学生会副部4分
5）学生会部员2分
6、班委
1、班长、团支书15分
2、其他班委或寝室长10分
说明：
凡在学生干部绩效考核赞成率不到60%，或在工作中存在重大失误、或不能履行干部职责的，不给学生工作分或酌情扣分。
第1、2、3、4,5项中只取最高一项加分，不累加，如有多项加分，每多一项加两分，6项可与1、2、3,4或5项累加；6项内部不累加。
（三）发表论文、专利加分
1.论文加分。
①论文收录于SCI或EI学术刊物上，按如下规则加分：
IF<1:
第一作者加8分;第二至五作作者加3分。
IF>1：
第一作者加分＝影响因子×8分；第二至五作作者加5分。
②论文发表于核心学术刊物上，按如下规则加分：
第一作者加6分；第二、第三作者加2分。
③发表于一般学术刊物上（有公开刊号）
第一作者加2分。
2.发明专利加20分。
（四）参加学术竞赛、科学研究、创新创业项目、互联网+大学生创新创业大赛、文化体育竞赛等加分
以下活动统一按照国家级18分，省级15分，校级8分，院级5分加分。
（备注：以上分值为最高分，凡参加比赛有等级设置的，每降一个等级减去1分，如：院级一等奖5分，二等奖4分，以此类推；优秀团员、团干部按照院级奖励给分。）
1.课题加分
参加大学生创新性实验计划项目并结题的。
参加互联网+创新创业计划并结题。
参加大学生开放性创新实验计划并取得成果的，负责人8分，成员4分。
2.参赛加分
参加全国护理操作大赛、生物技能大赛、运动会、辩论赛、团日活动、社团精品立项、创新一品、医学基础知识大赛、试点团支部、优秀团员、优秀团干部、优秀团支部、512评审答辩获奖（公益之星，学习标兵，优秀社团，标兵社团，优秀班级，优秀寝室）等。
（五）参加英语（外语）考试（托福、雅思、WSK、四级、六级等）、英语竞赛、出国交流、计算机考试等加分
1.英语考试及竞赛加分。时间范围为一学年（即教学日历上一学年秋季学期开学至本学年秋季学期开学），需个人向学院学术部提供成绩证明。
Ⅰ 托福成绩加分：110分及以上加10分，100及以上加8分，90及分以上加6分，80分及以上加4分。
Ⅱ 雅思成绩加分：8分及以上加10分， 7.5分及以上加8分，7分及以上加6分，6.5分及以上加4分。
Ⅲ WSK（PETS-5）加分：80分及以上加6分，70分及以上加4分，60分以上加2分。
Ⅳ 全国大学生英语竞赛加分（省内复试阶段）。国家级奖项加10，吉林赛区特等奖加6分，一等奖4分，二等奖及以下2分。多次加分按最高分计。
Ⅴ 外研杯阅读、写作、演讲比赛加分。国家级奖项加10分，吉林赛区特等奖加6分，一等奖4分，二等奖及以下加2分。多次加分按最高分计。
VI.其他类（网络文化，传媒比赛）国家级奖项加10分，省级一等奖4分，省级二等奖及以下加2分
2.出国（境）交流一周（含），加分4；一个月（含）加6分；六个月（含）以上加8分。
3.参加全国大学生英语等级考试
通过四级1分，通过六级1分，可累加
4.参加全国计算机等级考试
通过二级2分，通过三级及以上3分，可累加
（六）其他根据个人实际情况申请的加分项
1.个人荣誉：以下活动统一按照国家级18分，省级15分，校级8分，院级5分加分。
备注：以上分值为最高分，凡参加比赛有等级设置的，每降一个等级减去1分，如：院级一等奖5分，二等奖4分，以此类推；优秀团员、团干部按照院级奖励给分
2. 团体荣誉：校级一等奖3分，校级二等奖2分，校级三等奖1分。
四、综测减分
1、违反校规校纪而受到校纪处分者
留校查看-100分；记过-90；严重警告-80；警告-70；通报批评-50
2、违反党团纪，受党团纪处分者
开除党团籍或被取消预备期-100；党团查看-90；撤销职务-80；严重警告-70；警告处分-60
3、无故不参加教学或学院集体活动、日常有不良行为由学院酌情减分，可根据不同事项多次减分。
五、本办法自制定之日起实施。
吉林大学护理学院
2019年9月20日
